Wat willen young professionals nu echt? Hoe voorkom je een burn-out bij de jongste generatie op de werkvloer? Hoe bind en boei je millennials en generatie Z? Dat en nog vele andere onderwerpen komen aan bod in onze artikelen over young professionals en werk.
Moet werk altijd leuk zijn?
Van millennials en Generatie Z wordt gezegd dat alles leuk moet zijn. En geef ze eens ongelijk. Plezier is één van de belangrijkste werkbehoeften en daarmee dé reden voor deze generaties om bij een organisatie te blijven werken. Het leuk hebben draagt dus direct bij aan het behouden van jong talent voor jouw organisatie.
